2010年5月24日星期一

再談最低工資

早前就最低工資立法一事,在《最低工資只會幫倒忙》中表達了自己的一些見解,意外地得到很多高質素的留言,其中以下兩個印象尤其深刻:

匿名君:“...弱肉強食,物競天擇,適者生存係大自然既生存法則,唔夠強俾人食好合理,所以政府應該取消埋D咩綜援之類既野,以捍衛自由市場呢個理念”。

Paulymh兄:“...最低工資真會汰弱留強嗎?

...當香港的工作機會已經嚴重流失,到了壯年人也要用比以往低的工資來將弱勢社群的工作機會爭走,弱勢社群根本早就沒有多少減價空間了,那實行最低工資還能如何對弱勢社群就業造成壞影響嗎?

...我希望反對最低工資的論者,在表明立場的同時,能提出有關香港的實況,而非只是以教科書的理論及選擇性地提出外國研究來支持自己的立場,以提高討論的質素,避免將討論變成純粹的表態和宣傳”。

匿名君和Paulymh兄的觀點是180度不同,前者不讚成最低工資,並認為自由市場最重要,後者則讚成最低工資,並且不認同實行後會影響弱勢社群就業。

兩位的說法我有部份同意,但也有部份不同意。

首先說一下我對「物競天擇,適者生存」的“自由市場”的一些看法。我同意自由市場這個「機制」,由市場決定誰可以生存下來,對社會整體來說,似乎是既有效而且省時省力又客觀的方法。一個打工仔要能在職場上生存,他/她必須有過人之處,例如擁有獨特的技能,而且人性是自私的,通過「貪婪」或者「慾望」,除了多勞多得以外,還可以間接推動社會進步。

可是,我們真的可以任由「物競天擇,適者生存」來支配我們嗎?如果應該的話,那麼年輕時為社會出過力,但現在年紀大了,沒有了工作能力的那一群人怎辦?未成長的孩子又怎辦?再看遠些少,有缺陷的人又怎辦?任由「物競天擇」的法則來淘汰他們嗎?年長的哺乳動物會保護下一代直至羽翼漸豐,烏鴉還會照顧年老的父母呢!一個社會如果只以弱肉強食來做標準的話,內裡的人連禽獸也不如啊!我不是想針對自由市場的支持者,我只是純粹以事論事。一個純粹只講「弱肉強食」的世界會是怎樣的呢?恕我才疏學淺不知道現實世界中有沒有出現過,但在認識的漫畫當中,《北斗之拳》就描述了這個世界觀。

現在想講一講最低工資對弱勢社群的影響。Paulymh兄認為,弱勢社群根本早就沒有多少減價空間,所以就算實行最低工資不會對他們造成壞影響。大致的意思是說,他們的工資早以被壓榨到低無可低,如果推行最低工資真是有壞影響的話,其處境再差也差不到那裡。可是,我卻認為其影響是巨大的,因為是由「有工開」變成「無工開」,由「自力更生」變成「需要依靠政府」。

這推論是由我自己在香港商界工作多年的經驗而得出來的,既非教科書理論亦不是外國的研究。當然,現在最低工資立法已事在必行,我也很希望自己的推斷是錯的。

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9 則留言:

匿名 說...

能力係一個好空泛的字
80年代貨車司機$30,000
現在$12,000都難有
唔通80年代d貨車司機手車辣過冼拿
現代d貨車司機唔識渣車只識用手推車

???

匿名 說...

另外請各位中產的想一想,你取五萬元一個月,真的代表你對社會的 contribution 等於十幾個清潔工?我從來不夠膽這樣想,我相信我是好運,我出生在香港高速發展的年代,我剛好騎在這個大浪上,所以分得到好一點的資源。請你們也為一些沒有你們好運的人想一想,他們分得到的資源少,不一定是因為他們懶!

Bittermelon 說...

匿名君:

雖然你的話我很同意,但我整篇文章都沒有談及"能力",為什麼你會在這裡提出這點?

Quality Alchemist 說...

"能力", 令我想起資歷架構. 不知有汲有幫助.
http://qualityalchemist.blogspot.com/2010/05/qualifications-framework-for-testing.html

匿名 說...

2010年5月24日上午10:44匿名君說: 他們分得到的資源少,不一定是因為他們懶!

懶, 許多是果而不是因. 因為交上惡運, 遇人不淑, 家庭有事, 學非所用, 環境不就, 等等因素, 許多人被迫擠在社會的低下層, 過著得過且過的生活, 外人看起來就是懶. 另一方面, 一些運氣好的人, 天生慵懶, 智商不高, 不學無術, 偏偏時來風送滕王閣, 飛黃騰達, 交際頻繁, 外人看起來就是勤奮向上, 一分耕耘一分收穫.

Ebenezer 說...

這個話題,可以沒完沒了....

Bittermelon 說...

其實我比較討厭將活在社會比較下層的人標籤成懶人.

其實窮和懶沒有必然關係,天天辛勤工作仍舊可以是窮,坐食的人也可以不山崩.況且窮並不是罪,只要活得開心,窮也有什麼關係?

匿名 說...

工資,始終都是勞力買賣的一個價。
由勞資雙方跟隨市場供需決定較洽當。
但現在的最低工資立法,卻硬要僱主考慮埋工人夠唔夠養家,工人有無尊嚴。
夠唔夠養家,有無尊嚴都係一D無標準嘅額外要求。我個人認為作為僱主邊會理你咁多。
僱主請人,越平越好。就係咁簡單咋。
要佢俾多D,佢就會出盡奸汁去推翻你啦。
一個家庭,公一份婆一份就可以鬆好多,你唔夠養家,真係關老闆咩事先。老闆加左你人工,老闆就唔夠錢包三奶四奶,佢緊係啋你都傻啦。

匿名 說...

其實如果真係講養家
當茶餐廳兩個夥計
一個單身一個有4個仔女
咁係唔係應該單身果個俾7000就夠
有4個仔女果個應該俾14000

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